UXメンターを見つけるにはどうすればよいですか？
メンターを持つことはキャリアの成功に不可欠であり、キャリア間を移行する際にはさらに重要であるという多くの証拠があるようです。私はソーシャルネットワーキングサイトを読んだことがあります-Twitterとリンクも同じように優れたリソースですが、うまくいきませんでした。それでは、私を助言してくれるUXプロフェッショナルをどのように見つければよいでしょうか？ここに誰かが弟子のための時間がありますか？
メンターは非常に貴重な場合がありますが、私の経験では、これらの関係は、専門的な関係をさらに発展させた結果として生まれます。 LinkedInとTwitterはネットワーキングに最適です。また、LinkedInとTwitterを使用して専門家をフォローし、継続的な対話に従事する場合、専門家の育成にも役立ちます。しかし、メンターシップの一般的な種類の拡張されたガイダンスは、直接的な個人的な関係の多くを必要とします。
ここでの最善の策は、あなたの現在の職場を見回して、あなたが尊敬しているUXをしている人がいるかどうかを確認することです。もしそうなら、どうすれば彼らにガイダンスを求め始めることができるかを考えてください。あなたの現在の職場に誰もいない場合、私はあなたがフィールドで他の人々とつながり始めることができるあなたの地域で対面のミートアップやイベントを見つけることを試みることをお勧めします。